相信我，我愿意接受。”田如芝总算是清醒过来了，她响亮地回答着秦海的建议。她只觉得浑身上下都是力量，全然忘记自己刚刚做过12个小时的体力劳动。如果秦海让她马上就去贴海报、做展台，她完全可以再干上12个小时，而丝毫不会感到疲倦。
秦海对于田如芝的表现并不觉得意外，对方是做团委工作出身，干这种事情是最为熟练的。相对她现在干的蓝领工作，负责一个基金会的日常管理更能发挥她的特长，也更能体现出她的价值，这样的事情，她怎么可能拒绝呢。
“非常感谢田老师的配合，基金会的工作非常繁琐，尤其是前期，可能涉及到大量开拓性的工作。我不太了解美国现在的薪金标准，初步确定给您每月1000美元的报酬，您看怎么样？”秦海问道。
“1000美元……这是不是太多了一点？”田如芝支吾着，有些不知如何应对才好。
管理一个500万美元的基金，应当算是高级管理人员了，按美国现行的薪金标准，一个月2000美元也不算多。但田如芝的算法不是如此，她用国内的工资标准来对照，这可就是一个天价了。1000美元相当于5000多人民币，而国内目前副教授的工资水平也就是200出头，她何德何能，怎么可以拿到这么高的工资？
但如果秦海真的按国内的标准给她付薪，她又是无论如何也不能接受的。她现在同时打两份工，一个月能够挣到1000多美元，这些天刚刚能够维持一家三口的生活。如果替秦海做基金会主任拿不到同样多的工资，她就不能去从事这份工作了。
“先按这个工资标准吧，以后再根据情况调整。”秦海说道。
第四百零一章 基金会主任(3/6)