用了几个月就完成编组。小队长、分队长，以及各个最底层战斗单位的领导人员，都是从难民中间选拔而来。
那可不是区区几十人、几百人，而是多达几十万的庞大数量。
苏浩居然以这些人为基础，干掉了所有新编师团的中、高级军事主官。难道，他真的是所有难民心目中的救世主，是被所有人认可的领袖吗？
这不可能！真的不可能！
“亲民”这个词从很早以前就存在。可是，真正想要做到却极其困难。
袁志成曾经尝试过，想要以更加亲和的形象出现在大众面前。就在最初建设新兰州基地的时候，他亲自深入建设现场的工人之间，嘘寒问暖，为很多人解决实际问题。
然而，这种贴近基层的做法，却收到了近乎负面的效果。当时，建设工地的基层人员数量多达数万。尽管袁志成争分夺秒，在一个月内跑完了整个工地的所有角落，仍然只接触到比例很少的一部分工人。每个人都有自己迫切想要解决的困难，每个人都想通过与上层人物接触的机会，达到自己想要的目的。增加工资收入、增加休息时间、提高福利待遇、减缓劳动强度……每每回忆起那个时候，袁志成总有种想要呕吐，头昏脑涨的可怕感觉。他总是被工人们围在现场，无数张嘴都在说话。有称赞，有谄媚，也神情激动的斥责与叫嚷。尽管有警卫人员在旁边负责阻拦，仍然还是有人源源不断从其它方向赶过来。原因很简单：袁志成在亲民活动的初期，为一些人解决了工资待遇等问题。其他人看到了希望，觉得袁志成是真正能够帮助自己，为自己做主的“青天”。很自然的，各种诉求、申诉、希望接踵而来。
第三百三八节 对策(5/9)