，只要能调动企业员工的积极性和创造性，企业自然就有前途。”
金家武知道自己没有参与电器销售和管理的弱势，没有应聘店长的位置，但他自信能凭借自己所学的人事管理知识胜任副店长的工作，他一点没有小看眼前比他小四、五岁的孙总，对方目光如炬，好像一眼就能看出的内心深处。
“金家武同志，你应聘的是副店长，假如有一天，江城淘宝电器公司派你到荆口，开一家像江阳店这般大小的连锁店，告诉大家，你的规划？”
“孙总，我在农业局工作，乡镇集体企业不景气在全国都是普遍的现象，我有个远房亲戚就在在荆口李家镇农机厂上班，我过年回去，过年前就停产了，他们在城区内就有一处门市部，我去看过，与江阳店这块地方不相上下，江城淘宝电器公司要是愿意收购和安置原有员工的话，我相信李家镇乡政府肯定愿意丢包袱，这些员工中大多数是高中毕业，也有销售的经验，派回到公司总部培训一个月就能胜任电器销售的工作。”
“恭喜你，金家武同志，你被公司录用，下周三到公司总部报到，暂时担任一家连锁店的副店长，享受副店主待遇，三个月的试用期！”
孙健心中大喜，荆口店的门面有了着落，就派金家武回家一趟，探清楚情况，然后李涛和刘芳出马，将李家镇农机厂门市部拿下。
孙健打算今年停止扩张，但计划赶不上变化，知道了消息，公司银行账户上也不缺钱，这八位招聘者都被拿下，人财物都有了！不采取行动，错过机会只能等下辈子。
派张吉林到荆城去收购一家乡镇企业门市部，是否有真才实学一试就知道？
孙总
第439章 金家武(2/4)