，但牺牲就是牺牲，换成别的企业，高达2亿元的收益，你能说不要就不要了吗？
人家临一机就做到了这一点！
那么问题就来了，临一机费心费力把大家聚集在一起，搞了一个联席会议，还做出了如此大的牺牲，大家不该有所表示吗？
于是，在会议的最后一项议程，也就是组织机构选举的时候，所有企业一致推举临一机厂长周衡担任联席会议主席，其余19家企业的厂长分别担任副主席。联席会议设置秘书处作为日常办公机构，临一机副厂长唐子风被公推为秘书处秘书长，来自于另外四家企业的四名干部担任了副秘书长。
联席会议任命临一机技术处长孙民担任苍龙研究院的主任，主持研究院的日常行政事务。研究院的研究工作由一个专家委员会负责，专家委员会的成员来自于各企业，主任由霞海省武营第一机床厂的总工程师凌文瑞担任，这是一位60岁出头的老技术权威，秦仲年在他面前也得执弟子礼。
唐子风原本想让秦仲年去当专家委员会主任，但秦仲年坚决不答应，说自己的水平和声望都不如凌老，自己给凌老当个副手就好了。唐子风无奈，也只得答应了。如果没有这个因素，唐子风自忖还是能够说服联席会议把这个主任的位置交给秦仲年的。
按照最初的设计，苍龙研究院的场所被安排在临河市，由临一机为其提供一幢单独的办公楼。照周衡的想法，既然研究院安排在临一机，那么房租就没必要收了。但唐子风却以为不然，苍蝇再小也是肉，临一机已经付出了这么大的代价，怎么也得收点房租回来补偿一下吧。联席会议对于这笔小小的开支自然不会吝惜，大家很
第二百零四章 胜利的大会(5/6)