头，认真的说道：“为了招聘的这个人能够与秦总监你的管理优势互补，我还想请秦总监配合我做件事！”
“什么事？只要不是将我卖了，现在我好象是必须配合了！”秦关哈哈大笑起来。
“做个管理倾向测试，知道你的优劣势后，我们招一个与你优劣势正好相反的助手，这样才能相得益彰麻！”洛雨熙看着他说道。
“没问题，这个我完全配合。”秦关一听测试，倒是非常乐意——人总是希望了解自己的，早就听说有这样的管理测评软件，只是公司一直没有引进，这下倒是托洛雨熙的福，尝个早鲜了！
“好的，测试的时间、地点、环境要求我一会儿给你邮件！”洛雨熙笑着从坐位上走出来，将秦关送到了门口。
“极好，我等你邮件！”秦关点了点头，拿着洛雨熙需要他签字的评级表，回去了自己的办公室。
洛雨熙关上门后，回到自己的坐位上，长长的吁了一口气——这个秦关，真是难搞啊！
这是在‘华莹’啃的最后一个硬骨头了！
当下打开邮箱，将测试的一些要求和准备发给了秦关。然后拿起电话拔给了谈昙：“谈经理，我是洛雨熙，我邮件向你说明的那份测试题，请在30分钟后开通！”
“不好意思，我现在正在赶一个报告，是裴总指定十分钟后要的，稍后我电话给你好吗？”电话那边，谈昙抱歉的说道。
“好，我等你电话！”洛雨熙沉声挂了电话，转头拔给了裴云凡：“裴云凡，方便我吗，有事找你呢！”
“我在开会，一会儿打过来给你！”裴云凡小声说道。
“你们还真巧啊，一个赶你要的报告，一个在开会
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