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很显然，斯维尔德洛夫不管是能力还是人格魅力都不适合采用第一种方式，导师大人的模板是不能生搬硬套的，哪怕是和导师大人能力、魅力相差无几的托洛茨基都做不到这一点。比托洛茨基各方面都差不少的斯维尔德洛夫硬要那么干，那真心是邯郸学步，最后自然是贻笑大方。
在鲁祖塔克看来，小斯最牛的是组织和协调能力，他应该放弃像列宁和托洛茨基那样的掌控欲，转而将合适的人放在合适的位置，做好统筹工作，这才是适合他的领导艺术。
当然，现在的问题是，小斯如果要这么做，就必须放弃一些东西——比如说绝对的权力，像李晓峰这样的人，绝不是提线木偶，你必须放权给他，才能让他发挥出作用。
“雅科夫同志，我认为你是杞人忧天了，”鲁祖塔克很认真也很严肃的说道，反正不管是谁，只要看到他的表情就会情不自禁的被打动，“安德烈同志一直视您为兄长，从来没有反对过你的领导，他一直都是尊重你的。比如上一次会议结束之后，我直接找到了他，希望我们能坐下来好好聊一聊，疏通一些矛盾，他当即表示完全赞同，并盼望着跟你进行直接交流和沟通……这说明什么？这难道不能说明安德烈同志还是愿意在你的领导下开展工作吗？”
斯维尔德洛夫惊讶了，他之前相信了雅戈达的鬼话，以为鲁祖塔克去布良斯克是同某人搞串联，是合起伙来商量着怎么对付他。而现在，事实让他惊讶了。
“你上次去布良斯克是去做安德烈同志的思想工作？”他不可思议的问道。
鲁祖塔克点点头，解释道：“其实安德烈同志根本不需要做思想工作，我表明了来意
210 开诚布公(8/9)