也得发点工资吧，结果财务一算账，不仅员工拿不到一分钱还要支付给公司三千多元！”祖文放下茶杯道。
“为什么？”童宽惊讶道。同时，岳珊也看向祖文。
“原因很简单，员工未按照公司要求发朋友圈，未保持二十四小时开机，反正就是公司的一堆要求员工没做到，公司按照规章制度规定对员工进行罚款！”祖文道。
“三千多元全是公司的罚款？！公司穷疯了吧！”岳珊惊讶道。
“对呀，处罚决定单都发给员工了！还有辞退通知！”祖文道。
“我靠，这公司要是招几十个销售，每个月不用卖产品了，光罚款就可以月入几十万啊！这老板真是生财有道啊！”童宽惊愕道。
“这两天咱们所的律师会跟着客户去朝阳劳动仲裁委申请劳动仲裁，估计劳动仲裁开庭时我的实习律师证下不来，这次是赶不上了。但是如果有一审，我应该能赶上。”祖文道。
“放心吧，咱们所劳动案子有的是，只要你不嫌麻烦！”岳珊笑道。
转眼到了六月中旬，耿秋田坐在办公室内，看着手中的判决书不由得皱起了眉头。
法院认为，保险公司销售经理存在违纪行为，理应接受保险公司的监督与管理。而且销售经理的主管领导已经就其违纪行为做出了处理，即扣除当月绩效并给与警告。
该处罚符合《员工手册》关于违纪行为的处罚的相关规定，且部门经理有处罚权限。
此后在部门领导已经对销售经理进行处罚的情况下，保险公司在后续的审批过程中，以触碰底线为由将对销售经理的处罚升级为解除劳动关系，
第723章 广告做的再好还得看疗效(2/4)