？
这可是1万元啊！
虽然现在不是二十年前的万元户年代，但是对于普通职工来说，1万元可是等同于他们一年半的工资啊！
更何况还有1-3级的职级上调，那就意味着如果运气好的话，以后每个月可以多拿600块的基础工资啊，这可比原来的基本工资翻了一倍还多！
想到这，刘仙福赶紧继续发言：“司马总监，刚才的那个建议只是一个大的方向而已，事实上中间还有许多东西需要进行筛选，比如说……社区小店的经营年限和营业现状是需要调查考核的，不然以现在的风气，生意不好的店开个几月后就一夜之间腾空商品走人，那可是个大大的麻烦！”
接着，又举出了好几个需要慎重考虑的点。
而小丫头则很有耐心地静静倾听着，时不时地颔首点头认可，等到刘仙福说完后，这才微笑着说道：“谢谢刘师傅的分享，您的这些建议同样非常有价值；这样一来，我就更加期待刘师傅您参与到后续的调研和论证环节里去了。”
“我现在特别有信心，有您的参与，大半个月之后，这份详细的流程执行方案一定会获得所有人的认可，而刘师傅您也可以拿着那一万块钱的奖金去给孩子和老人买几件新的衣服！”
看着老板娘一脸的认可和鼓励，刘仙福只觉得身上的热血沸腾的厉害，恨不得现在就冲出去，凭着不吃不喝，也一定要把整个泉城所有的社区小店一个个跑一遍。
而其余人有了刘仙福这个榜样后，在羡慕地发狂之余，也忍不住摩拳擦掌起来……
………………
“第二个板块——交通工具优化。”
第273章 公司更看重一线人员的积极性(7/10)