下必从焉。不见哪怕是后世的袋鼠、大盗、千度、企鹅等公司，即便是有了号称国内最先进的管理制度，内部依旧是一团乱象？
而偏偏这一块，杨铸和严主任等人的普世价值观有着根本性的冲突。
业务上的事情固然可以以杨铸的指示为准，毕竟他的专业素养在那放着，再加上两年来的决策从无失手，严主任等人是很信服的；
但在普世价值观这块……别闹了，且不论人家很有些“老子吃过的盐比你吃过的饭还多”的传统思维；就算没有，这玩意如果没有巨大刺激作为催化剂，你以为有那么容易转变过来？
或许杨铸可以强压着人家按照自己的想法和细则去做，但只要观念没有转变过来，到最后必然是一副画虎不成反类犬的模样！
想到这，杨铸揉了揉陆菲菲的脑袋：“小豆芽，你知道什么叫去中心化式管理么？”