一些人才，前往坪山工厂就职。
在山旮旯开厂，最大的难题就是招聘。
很多外地来深求职者，更喜欢在市区寻找一份有挑战性的工作，这对他们未来的职场发展，可塑性要强得多。
坪山这样的地方的企业招聘，企业主必须提高配套福利和工资标准，降低对人才的综合要求，慢慢加以培养，才能招聘到稍显满意的人才。
这才是林风最伤脑筋的地方。
李少英处理完厨房和后勤的工作之后，匆匆赶回了林风的办公室。
“这是招聘要求，稍后你发一份传直给深城人才大市场，申请明天前去现场招聘的事情。”
林风将厚厚一摞A4纸递给了李少英。
接过这么厚的一摞招聘要求，李少英心里暗暗吃惊。
看来工厂真的要全面大换血。
当她看到林风开出的薪资标准的时候，更是瞪大了眼睛，深表震惊。
这些岗位的工资，开得也太高了一点吧？
这让老职工怎么想？
以后不能同工同酬，会滋生出一系列的问题出来。
不患寡在患不均，不患贫而患不安。
这样的薪资标准，很难服众啊。
“林董，这些岗位的工资，是不是给得太高了一点儿？”
李少英是那种心直口快的人，她心里藏不住事情，也不知道以后如何向职工们交待。
“重赏之下必有勇夫，只有开出这样的工资，才能吸引真正的人才来坪山，否则留不住人啊，这里的厂房租金和生活开支都要便宜，就连职工最低标准也比市区要低，所以没有人愿意来这里工作。”
第757章 求才若渴！(2/5)