区办公室多留了一天，代表流程管理部迎接Tina，并将她介绍给西区的同事、还有Susie。
“Tina代表Duk，关注西区在新流程之下的业绩增长曲线。”
“吴总对零售非常有经验，你在流程上多支持他，在有需要越过中国Office得到总部支持的时候，你帮着处理一下。”
“Susie要做现有货品的SKU开发、还要做新季度专研产品的实验，你不要过多打扰他。”
在迎接Tina的小型会议上，姜竹西向吴凡和Susie介绍了Tina，并明确的将她的职能定位在关注增长曲线、而不是增长量上，提示吴凡和Susie要稳住定单节奏。
也明里暗里安排了Tina的工作方向，让吴凡和Susie能够把握与她合作的度，让新订单的节奏执行的时间越长，离他们的目的就越接近。
哪怕Tina最后发现订单有问题，同时还能说服Susie和吴凡同意最高增量的订单，那时候总部仓库也不一定有货发出来。
“我还以为能在西区与Janie再共事一次，Janie，你这么快要走吗？不是因为我来了才要走的吧？”Tina看着姜竹西假惺惺地说道。
“确实是看到你来才走的。”姜竹西淡淡说道：“你的流程推进能力和与总部的资源协调能力不比我差，我们两个在这里是浪费资源。”
“哪里，要是遇到解决不了的问题，我给你发邮件。”Tina嘴里说着没有姜竹西强，一脸的笑容可没这个意思。
姜竹西也懒得理会他，与吴凡和Susie告别后，便拿了大衣和公文包，离开了呆在半个月的
卷3-395.姜竹西的心慌(3/4)