“我会再考虑的。”杜曼玲轻扬眉梢，看似诚恳地点了一下头。眼角的笑意，却明明白白写着敷衍。
姜竹西沉默地看了她一会儿后，无奈地点头：“那先这样，我也再多找一些案例和数据来看看。”
“好啊。”杜曼玲不置可否地应了一声后，便低头处理桌上的一堆单据，不再和姜竹西说话。
姜竹西缓缓地吐了口气后，起身离开了杜曼玲的办公室。
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她反省自己的沟通方式、沟通技巧，倒是找到了不进张敏儿坑的办法，那就是少说。却找不到她的方案不成为杜曼玲工具的办法。
这是她的工作，不得不说。
既然杜曼玲反对，那么要不要与Givan商量，求得他的支持呢？他会是什么态度？如果他支持，是否会因此得罪杜曼玲？如果他反对，也就更难说服杜曼玲了......
姜竹西犹豫许久，还是没有给Givan写邮件。而在她正苦恼时，人力部的Erin手里拿着两张表快步走过来：“天降人才，这两个我看都适合。”
“又是候选人自己投的简历？”姜竹西推开面前的笔记本，接过Erin递过来的资料，边看边笑着问道。
“1号候选人顾小姐，是猎头推荐的；2号候选人秦小姐是自投简历。这两位各有优势，秦小姐有专业经验，你知道，做流程再造的人才，即便是北上广深也是极少的；顾小姐的优势是逻辑性好，解决问题的能力强，我个人认为行事风格的适配度比经验更重要，所以我个人推荐顾小姐。”Erin利落地说道。
“你的意思是，这两位候选人，我肯定能选中一个？”姜竹西在
卷2-249.顾青(1/4)