常被郑贞叫住了，“你听！连他们自己都觉得有点多了，被当成冤大头了吧！”
郑常一边推开办公室的门，一边摆摆手，解释说：“这没什么，和其它大型软件公司相比，我们这种创业公司对于毕业生的吸引力要差很多，既不能学到技术，也不能挣到钱。好不容易有几个人来了，可不能让他们从手上溜走了。”
两人说着话，脚上也没有停下，一前一后走进了办公室。
郑贞将门带上后，反应过来：“你是要把他们当移动广告牌，吸引应届毕业生加入我们？”
“对！”郑常坐到椅子上，点点头，示意郑贞也坐后，说：“按照我的计划，核心骨干当然是要选择有经验有能力的老手，但底层的基础性的研发维护工作却不需要从外界花大价钱去招聘，从应届生中选拔培养就足够了。”
郑贞认同了他的人事策略，一边坐下，一边转移话题说：“对了，给研发组放假，没关系吗？”
郑常明白她的担心，笑了笑，说：“你放心，真正接触到项目核心的只有孙正益几个人，他们的人品操守我是知道的，值得信赖。其他的实习生就更不用担心了。”
郑贞学的是企业管理，然而在初创的无限青鸟，有郑常就足够了，她算是大材小用了，基本派不上用场，只能这样提提意见，拾缺补漏。
之后，正当两人想商量商量给先前的客户多大的折扣的时候，一个人随意的敲了敲门，不等郑常回话就大大咧咧的开门走了进来。
“哟！一起下班么？”
旭任抬手朝郑常打了个招呼后，径直坐到了郑贞旁边。
郑贞皱起眉头，不悦的看了看他，然后看
第四章风平浪静(5/6)