都非常累。
所以，杨辰给张虎下了命令，等这边工作完成，一定要给这些工人放几天带薪假，还还给他们一些补贴，嘉奖他们最近这一个月的辛勤努力。
在杨辰这里工作，或许有加班加点，或许会累得跟狗一样，但是他一定会保证工人们劳有所得，付出多少劳动，一定能得到多少报酬。
经过年后半个多月的积累，全国各地已经有超过500名农业类硕士和博士递交了求职申请，等待着杨辰给他们面试。
为了节省时间，杨辰便给他们发去了邮件，通知他们3月1号上午9点在海城培育基地办公区面试。
每位面试者都会获得不同程度的差旅费补贴，包括机票，酒店，吃饭等等费用。
这些硕士和博士还是第一次遇到这么阔绰的老板，自然一个个都对杨辰充满了期待。
很快，3月1号到了。
上午九点，杨辰在办公区大会议室里准时给513位面试者进行面试。
说句不尊重人的话，别说这513位都是硕士和博士，哪怕他么是本科生，甚至是大专生，杨辰都愿意留下他们。
他们若是能研究出来新成果，那属于锦上添花的好事情。
如果他们研究不出来新成果，对杨辰来说其实也没什么大不了。
因为杨辰可以提供高新技术，只是需要他们做个样子，让外人不怀疑杨辰提供的高新技术的来源即可。
所以，这场面试的主要目的就不是考察他们的个人能力，以及专业素养了，而是想办法把他们都留下来。
因此，杨辰提供的面试题目都很简单，以他们硕士和博士的经验学识绝对都
第695章 你一万亩地就想实现逆转？(2/4)