炼锻炼怎样？就是锻炼啊，千万别安排什么重要岗位，毕竟她才刚刚毕业，能力还不行。”
说完这话，胡行长就一脸期待地看向杨不凡，一副你特么倒是接话啊的表情。
杨不凡和高洵当时就懂了！
原来肉戏在这呢！
不得不说，胡行长的套路比一般人要高明不少。
别人要么收钱，要么收礼，都是比较明显的危险行为。
但胡行长不一样啊！
他出来吃一顿饭都要吵吵标准太高了，但却让企业安排自己的女人去上班！
但说是去上班，在座的所有人都知道，这女人过来肯定是安排一个清闲的职位，工资给高高的养着，谁还能真让这女人干活啊？
这里面的套路太深了，而且有点恶心了。
一般的企业如果花点钱招待一下也就算了，一般企业为了办事都会认，但还要往企业里面安插人员，这就太狗了。
杨不凡之前也多少听过一些这种套路，很多各大部门的领导总喜欢把自己的七大姑八大姨，大外甥小舅子安排到各个企业里面去。
而这些需要被安排的人，肯定都是没啥能力的，基本上到了各大企业就是混吃等死，屁事不干还能找事的货。
这种得罪不起的关系户一多，这企业的风气和文化，慢慢都要被搞拉稀。
普通员工也不傻，看到同一岗位有的关系户一点活不干却能拿高工资，怎么可能没有怨言。
就算是领导层，也很难受，遇到这种关系户下属，你管也不是，不管也不是，只能当祖宗一样供着，甚至最终搞到工作都开展不下去
第352章 这套路就有点恶心了(7/8)