工负责，更是对兴邦负责！”
李哲愣了愣，因为他听说夜班补助后，第一想法就是兴奋。
他在一线做班长好多年，知道普通员工的不容易，为了生活，如果夜班挣钱多，一定有人千方百计的想要串班，这是肯定的。
但这也确实解决了员工不爱上夜班和夜班不积极的态度，从工厂管理角度这绝对是一招好棋。
原本李哲以为这是杨不凡思考出来的管理方式，却没有想到，促使杨总定下这种规定的原因，竟然不是考虑工厂的运营，而是一个工厂人的情怀和一个老板的底线。
这一刻。
李哲心里感觉特别的温暖。
杨不凡是他看着成长起来的，他知道现在的杨不凡已经不是之前的小杨了，人要懂得分清形式，更要懂得上下尊卑。
所以从杨不凡成为老板之后，李哲再也没有叫过“不凡”这个名字，都是以杨总代称。
看上去很正式，但李哲总觉得两个人之前的感情也因为这个称呼好像黯淡了不少。
但是今天，李哲发现，那个他无比看好的杨不凡又回来了！
这种感觉，真好。
李哲眼睛里闪着异样的光芒，狠狠地点头：“不凡，额，杨总，放心吧，我一定安排好这些工作！”
杨不凡笑了笑，根本没想到李哲刚刚竟然发生那么波澜壮阔的心路历程。
“好，这事情一定要做好，我们一方面是为了产品质量，也就是为了顾客满意度。另一方面，我也很重视员工满意度，我不想让任何一个兴邦员工背后戳我的脊梁骨骂我是万恶的资本家，哈哈。”
第237章 腾飞要哭了(2/4)