连罗伯茨小姐的自家粉丝，都心有戚戚的觉得自家偶像是凑数的。
嫌疑啊嫌疑！
负责宁匀对策的团队建议，这个问题很好解决，直接合并成一个就好了。
另两个团队当然不干，这是想砍掉我们啊，至少也是吞并。
现在这么好收入的职业哪里去找？
尤其华国的团队，真正感受到和美国人拿一样的薪酬是多么爽，绝不能下岗！
当然，美国团队拿的是比同行业高得多的收入，更不愿放弃。
负责演艺事业的团队，积极为负责宁匀对策的团队考虑。
你们千万别忘了姓宁的为什么选了我们老板啊，没有明星身份的老板，还会这么受宠爱吗？
所以不仅不能放弃演艺事业团队，还要加强，越知名越好，越知名咱们老板在姓宁的身边，地位就越高的。
为什么沃特森最受宠爱，什么都是第一，那当然是人家知名度最高，粉丝最多，战斗力最强。
看看咱老板社交号下面，都成沃特森粉丝宣扬胜利之地了。
如果咱们的老板能在知名度上过沃特森，就算不能取代她的地位，也能大进一步，至少罗伯茨永远不会成为威胁，就算她长两条舌头也没用。
对斯通，宁愿让团队工作效率低一点，也坚决不能合并。
不仅是竞争问题，秘密太多，关乎的也太重要，一个团队独自掌握所有消息，那究竟是谁控制谁？老板还有多少自主？反过来威胁怎么办？
其实斯通小姐还有一个完全秘密的匿名联系团队，经常更换人选，唯一作用就是把那些和宁匀交流的涉及机密的话题，转化
第四百四十六章 斯通小姐不为人知的秘密生活(4/9)