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文化抵抗最前线

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第二百二十九章 团队的问题
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们面对任何质疑都可以用学历打质疑者脸蛋,啪啪啪,响亮无比的同时对方还无法辩驳。
    宁匀真有大笑三声的冲动。
    在网络之下,对宁匀自己来说。还有更有趣的事儿。
    两只艾玛的态度也变得不同了。
    以前聊天的时候,赫敏这个伪学霸,多少都有几分心理优势,面对同一个问题,总觉得自己更正确。
    现在再聊天,即时宁匀说的不那么确切,不那么有理由,赫敏也会认真考虑,努力理解。
    理解不了,当然是自己的智商问题了。
    宁匀很坏的和赫敏聊未改学历前曾经说过的话题。于是出现很多不同于以前的微妙反应,有趣极了。
    石头姐的变化更大,只要一说到和智慧相关,和数字相关的话题。石头姐立刻咬人,坚决不许再说。
    可以谈感情,谈,谈艺术,音乐、经历和八卦,但绝不许说科学。一点都不行。
    当然,赫敏也挺支持这点的……
    另外,两个艾玛都有改变的部分,也是更加关键的部分,两个人愿意拿一些自己的私人问题,咨询宁匀的意见,以前可完全没有这样的待遇。
    如果用数字衡量的话,感情是不是有增加宁匀不知道,但信服一下子从20跳到80,差不多就有那么多……
    改学历事件后,最苦恼的就是两个人身后的团队了。
    当然不是要重新走访调查宁匀的同学和朋友,而且找不到采访对象了。
    这个该死的天才学霸,在学生时代根本不交朋友啊,太看不起人了!
    少许接触过的人都停留在天才的印象,其他的就没了。
  

第二百二十九章 团队的问题(5/8)
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