有些侵权官司，胜诉几率不大；有些就算胜诉，赔偿给我们的费用，也不足以补偿诉讼费。所以，是不是放弃一些？否则打完官司，公司反倒亏本了！”
林毅斩钉截铁，语气不容拒绝：“全都告上法庭，一个都不放过。这个市场弱肉强食，我们必须亮出獠牙！”
之后他下达命令，天堂公司其他部门，全力配合法务部，快速行动起来。
敌人不能放过，天堂公司的发展，自然是更加重要。林毅的当务之急，是新游戏的开发。人无我有、人有我优，是竞争的不二法门。
几次招聘会之后，公司的游戏开发部，现在是人才济济。雅达利200人的大团队，虽然暂时还比不了，但策划、设计、美工、音乐，也是一应俱全。
比起普通工人，游戏开发人员，平均工资高一倍。林毅所要做的，就是驱策他们，吃多少草、产多少奶。
射击动作、体育竞技、赛车飞行、棋牌休闲、角色扮演、策略战略、冒险解谜、恋爱养成。老板一口气，给出了一大堆设想。
但是，汤姆有意见：“老板的想法很棒，概念馋得我流口水！不过，还是那个老问题——要么技术不够，暂时无法实现；要么成本太高，当前不适合开发。”
林毅在这个部门，耐心一向很好：“推出二代游戏，抢占市场制高点，是公司的战略决策。既然问题太多，你们作为技术人员，有没有替代方案？”
杰克有见解：“人有我优，这路子很正确。既然2.0版本不行，那就修修补补，来个1.2版本。对手再跟上，咱们就出1.5。一直抻着他们，让玩家看到差距。”
第67章（正在大修，请书友先收藏，稍后再看）(2/4)