众人住手，让众人好好和苏苏说，她实在太痛了。
最后，在销售部的男同事帮忙下，才半是安抚，半是用力地掰开了苏苏的手。
据说那姑娘被扯下的头发根上，还带着血迹，直到苏苏父母来接她离开时，苏苏的眼依旧是红得吓人。
Julie在苏苏临走时，硬着嘴骂了声，“神经病。”
结果，到了次日，苏苏一上班就举着一把水果刀，追着Julie满办公室跑。
这一次，几位好心的销售直接开车把苏苏送回了家，Julie事后还不依不饶说要报警。
这些事，让顾一方心里止不住地一阵又一阵地恶寒，在读书时，学校里多多少少会有些霸凌现象，通常老师都会教育阻止。
但是，到了公司里，这样的霸凌，反而没人管。
把人逼疯，她也是头一次见到，顾一方心中自责同时，忍不住想，如果没有Tracy帮她出头，她会如何？
她应该会辞职吧？
可是，如果她辞职，就算Julie不把她逼疯，估计家里人也会把她逼疯，因为顾妈妈是绝对不可能允许自己辞职的，这样做，可是会害到秦雨蒙的。
总部400团队的霸凌风波尚没有过去，HT亚太地区突然接到了审计通知。
大家都知道审计是在年底，只是具体时间不确定。
为了保证效果，花港的三方审计，会在每年11月至次年2月期间，任意抽时间来审计。
维修部这边的审计，无非是顾一方用个人贷记凭证，把公司货款转去总部的问题。
Tracy鼓励顾一方
117.意外嘉奖(2/5)