感来。
只因他的故事板能简单到人物是仅仅由一个圈加五条线构成的‘火柴人’，描述则是‘不要笑’、‘脱..光了笑’、‘差点笑出声来’一类简单到不能再简单的字词，至于场景？那是什么？能吃吗？
诸如此类种种，不能说他们这样另类就不是一个好导演，但是更不能说因为他们这么另类所以才他们才是好导演，一个好的导演又何须以另类来标榜自己？不那么标新立异就能失了逼..格吗？
自然不是的。
许敬按照莱坞标准格式来写剧本，自然有他的理由，且不说九洲公司许多成员本没有丰富的从影核心经验，不一定能理解、贯彻他脑海中的构想，即便是有这能力，许敬也不会放弃使用标准格式的剧本和分镜头故事板。
拍一部电影不是有一个好导演就足够的，雄将手下尽孬兵，又能打什么胜仗？
许敬想做的是从上游便制定好一个严谨的规范，以方便剧组成员们更好的理解、执行，以此来培养九洲公司自己的专业人才。
同样的道理也可以用于国家电影工业上，若是产业上游便尽是一些没有严谨标准和让人摸不着头脑的东西，又怎么能培养出出色的中下游人才？天才就那么几个，不可能人人都如王佳卫、周星池、姜文一般冒头。
支撑起电影工业的也不是少数几个天才，而是如同螺丝钉一般的广大的中下游从业者。