这个时候，强约束契约就可以让人才永远留在公司，永远不会背叛你。
这样，你的公司才能越做越大。
王尚觉得，这个强约束契约挺像是专门为他这种有钱但是能力不强的人准备的。
现在他不想开公司创业，但要是以后想了，他只需要让猎头公司找一个有能力的人过来，和他签订强约束契约，然后公司一切就由他运作了。
而王尚自己就只需要躺平，等着别人帮他赚钱就行。
到这里，子卡的功能就很奈斯很香了。
他把子卡绑定到签订了强约束契约或是弱约束契约的人身上，那他连给工人发的工资都能一次性解决了。
因为只要绑定子卡，发给工人的工资又会被系统返还给自己，他只需要保证他身上的存款够发工资就行。
不过这样一来，公司的规模肯定不能很大，至少人数不能太多，不超过三十人最好。
其次公司从事的行业是那种需要高技术，强能力人才的那种。
这样他就可以提高比市场价两三倍的工资招到行业内顶尖的人才为他工作。
公司也就能很好的运行下去。
唉！想得王尚都不禁有些心动了。
不过也只是心动而已，暂时来说，写还是王尚最喜欢的事。
而且钱够用，好好享受生活不好，去开什么公司，有那心不如和滨蔚探讨下生命的意义。
说到滨蔚，王尚有些期待明天晚上她的答案了。
看了眼时间，已经快一点钟，王尚的联想其实也挺耗时间的，该睡觉了。
第46章 契约卡(5/6)