电话，叫他运作起来，再进15条生产线过来。”
“啊？这数量不会太多了吗？”王安诧异地问道。
陈东摇摇头，淡笑道：“这个我自有分寸。另外，龙腾电子要招工。”
王安闻言尴尬地说道：“老板，现在正值元旦期间，再过一个月就要过年了，此时招工很难啊。许多工人都是要提前回家过年的……”
陈东也知道这个情况，当即说道：“加钱。此后两个月内在龙腾电子生产线上工作的工人，公司管吃管住，一日三餐外加水果都不能少。另外，薪金绩效方面你和财会部门沟通一下。比如，每一位工人每一天最低组装多少台VCD，在此基础上多组装出来一台VCD额外绩效多少钱。”
“对了，关于零件损毁方面，也要制定好明确的规定。每一条生产线为一个单位，一条生产线每天损毁超过多少，那就扣除生产线全员多少钱。”陈东淡淡地说道。
王安闻言，顿时眼前一亮。
这样超前的计件奖励模式，龙腾电子还从未尝试过。
具体的薪金绩效是多少，还需要王安和财会部门以及厂区主管进行沟通，共同制定准确的标准。
这件事上，陈东这个老板自然不需要操心。
王安三口两口把剩下的饺子吃完，就去忙活着后续的事情。
马国良那边很快传来消息，生产线会陆陆续续地抵达。
同时，龙腾电子也从多个渠道放出了招聘工人的广告。
因为待遇优厚，很快就有不少不回家过年的工人找上门，想要进入生产线工作。
龙腾电子财会部门和人资管理制定出的具体方案，也都传达到了每个工人的手上。
第369章：全都慌了！(2/5)