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黎明 第一百五十七章 组建
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过很快众人都反应过来居然有三位副主管!
    “现在策划部的主管一位由部门经理暂时担任,三位副主管有半年的考察期,到时候是成为主管还是保留副主管亦或是重新做回员工,就看你们三人自己的表现了!”
    所有人都面面相觑,这是机遇也是挑战,因为平日如果有了主管,若不是有了特殊情况,久久轮不到他们上,现在直接将位置空在那里,三人竞争。
    这就是说,三位副主管需要组建自己的团队,分管各自的策划案,相互合作的同时相互竞争,对于留下来的员工,也是一场挑战。
    宋雨梦认为,虽缺乏人手,与其滥竽充数,不如将对应的岗位空出来,通过增派下一级岗位人数分担空缺岗位的职能,同时形成竞争机制。
    “同时恭喜你们策划部门,在这次的新副总经理选拔中...”
    所有人一听副总经理几个字时,齐齐看向黄树华,副总经理是策划部门的,那不是黄树华还有谁!
    黄树华激动来满脸通红,站得笔直,双手紧握,压抑住内心的激动,然而所有人听到接下来的话,眼珠子都要掉出来了。
    “原策划部副主管郭静由于在美食城项目、周年庆策划还有周年庆楼面工作中,成绩突出,破格提拔为梦雨集团下属帝展公司副总经理一职!”
    “什么!”不知是谁惊呼出声,场下随即一片寂静。
    ...
    “小静!”刘霜瞬间大喜,拉着郭静,“你...你是副...总经理了!”
    黄树华的表情僵住了,一动不动...
    “主管,是不是搞错了?”
    之前巴结黄树华的女子开口问道,她只觉不妙,当初自己

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