这个工作感到很新奇，尾巴老是不经意地摇摆着。
“你要应聘人力资源经理？”查尔斯看着这位有着淡淡紫色的短发和金色眼睛的白领丽人的简历问道。
没等对方回答，查尔斯把几张写满字的文件递给了对方，同时说道“对我们而言你作为时尚杂志编辑的履历并不重要，你有十分钟时间仔细看看这份人力资源部的工作要点，然后和我们说说人力资源部和传统人事部的区别。”
查尔斯说完之后就把桌子上的一个小沙漏立了起来。
当沙漏的最后一颗沙子落下之后，应聘者把文件递回给了查尔斯，然后自信地说道“人力资源部与人事部最大的不同在于前者把人当成一种资源来看待……”
白领丽人的思维很敏锐，她很快就意识到了这个“人力资源管理”和以往的人事管理不一样的地方。
对方回答完了之后查尔斯看了看在旁边做记录的戴安娜，戴安娜对他点了点头。
于是查尔斯将一本关于人力资源管理的小册子递给了白领丽人，说道“思维很敏锐，很快就抓住了重点。这本册子你拿回去看看，三天后来复试。”
白领丽人接过册子后翻了翻，然后问道“这个给我带回去真的没问题吗？”
查尔斯笑了笑，说道“没关系，不管你的复试有没有过关它都是你的了。如果你想了解得更多，过一阵子就能在书店里买到相关书籍了。”
这位面试者离开了，查尔斯问戴安娜“你觉得她？”
“很符合你的审美标准。”正在做记录的戴安娜一边奋笔疾书一边说道。
查尔斯嘴一撇，说道“你以后也能像她一样胸怀宽广的。”
这次进来的
第406章 应聘者(2/4)