这种以老带新的模式能够让新人快速上手。而且工厂中一般都会选择那些表现较好的老师傅去带新人，这样好的工作方法就能够传承下去。
同一个技校培养出来的工人，上岗之后劳动的效率也是不一样的。不仅仅是劳动积极性的原因，还是因为有的工人在劳动的时候能够总结一些好的经验，或者是自己养成一些好习惯。
这些方法让他们讲也不一定能够讲清楚，只能让他们手把手地区带徒弟，通过言传身教，将这些技能复制开来。
所以，在很多工厂技术岗位，一个好的技工师傅是很吃香的。很多人会争着去给他做学徒，有的人为了跟一个好师傅，甚至还要托关系，送拜师礼。
接下来是战车的车间，最近的几次战争，加装转管机枪的战车在战场上可谓是出尽了风头。
尤其是在北方和西方的草原战场，这种骑兵的大杀器，兼具了灵活的转移能力与超强的火力于一身。
在平坦的草原上，敌人的骑兵根本就冲不开它的火力封锁线。
表现好，需求就大，兵工厂这边自然要多开一些产线。
剩下的迫击炮车间、火炮车间，董书恒都没有过去。
他又去了一趟远处的弹药厂。弹药厂的位置比较偏僻，位于河畔，周围没有任何的人烟。这就是弹药厂的特点。
弹药厂现在已经投产了无烟发射药和黄色炸药（tnt），所以其中有一部分独立的区域看起来像是化工厂一般，有高大的反应罐。
董书恒在这里意外地遇到舍恩拜先生。原来是弹药厂请他过来查验新的产线。
想要将舍恩拜在实验室搞出来的那一套搬到工业生产之上，这其实
第三八六章 汽油弹（求票，求推荐！）(5/9)